En menor o mayor medida, en toda la actividad y tarea encomendada nos encontramos con riesgos, y es en el desempeño del trabajo donde pasamos una tercera parte del día hábil. En términos sencillos, los riesgos de trabajo son cualquier aspecto del trabajo que causa, o pueden causar, daños a la vida, la salud o la integridad física de las personas o dañar el centro de trabajo. Son estas actividades las que vuelven nuestra atención a la posible ocurrencia de accidentes y enfermedades, incrementándose esta posibilidad, entre otros factores, al encontrar una deficiente comunicación y sensibilización en la asignación de las tareas, los riesgos relacionados y cómo prevenirlos.

La comunicación como disciplina es inherente e inseparable de la prevención de accidentes y enfermedades de trabajo en toda organización, donde la escucha activa y el diálogo con los grupos de interés se convierte en una dimensión fundamental de la prevención. El intercambio de información, ideas y experiencias, teniendo como finalidad dar a conocer a los trabajadores su medio de trabajo y todas las circunstancias que lo rodean, concretándolas en los posibles riesgos, su gravedad y las medidas de protección y prevención que deben ser adoptadas.

A través de la información adecuada, combinada con un plan de capacitación completo y bien planificado, la empresa puede desarrollar las capacidades y aptitudes de los trabajadores para la correcta ejecución de las tareas que les son encomendadas y, además, puede conseguir una actitud favorable hacia la prevención de riesgos y la interiorización de una cultura de seguridad y salud en el trabajo (SST) esto último en la búsqueda de avanzar hacia la comunicación estratégica.

En el ámbito internacional, la Organización Mundial de las Naciones Unidas ha establecido la celebración de los “Días Internacionales”, a través de los cuales nos da la oportunidad de sensibilizarnos acerca de temas relacionados con cuestiones de interés, tales como los derechos humanos, el desarrollo sostenible o la salud, al mismo tiempo que pretende llamar la atención a los medios de comunicación para que señalen a la opinión pública que existen problemas por resolver. Otro objetivo inherente es incentivar que los gobiernos tomen medidas de solución y que los ciudadanos conozcan mejor la problemática y exijan a sus representantes para que actúen.

En la mayoría de los países el 01 de mayo se conmemora el “Día del Trabajo”; día en que comúnmente diferentes grupos de empleados alrededor del mundo deciden salir a marchar y protestar por los motivos que originaron este evento: mejores condiciones laborales. En México continúa siendo una fecha emblemática para la sociedad en su afán por reivindicar los derechos sociales, el derecho a una vida digna y libre de accidentes y enfermedades laborales.

El 28 de abril de cada año se celebra el Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo (SST), la ONU este año 2021 destaca como temática “Anticiparse a las crisis, prepararse y responder: Invertir hoy en sistemas resilientes de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)”. Esto en el contexto mundial bajo el estado de emergencia por pandemia COVID-19 en el que aún nos encontramos, desde el riesgo de transmisión y sus riesgos relacionados para la Seguridad y Salud en el Trabajo y en el marco de la orientación a las nuevas modalidades de ejercer el trabajo ofreciendo oportunidades, pero también resaltando riesgos potenciales para la SST, como los factores de riesgo ergonómico, los riesgos psicosociales y de violencia.

En México, cada estado ha establecido una Semana de la Seguridad y Salud en el Trabajo, fortaleciendo la promoción a la creación de una cultura de seguridad y salud, mediante capacitaciones y pláticas en todos los centros de trabajo que cuenten con los equipos funcionales y de facultar a los empleados para que sepan afrontar cualquier situación para proteger sus vidas y el lugar donde laboran, además de ayudar a disminuir los costos directos e indirectos por accidentes y enfermedades que padezcan, así como las consecuencias que éstos puedan generar.

La Semana de la Seguridad y Salud en el Trabajo, suele aprovecharse también para reconocer los esfuerzos de las empresas y sus trabajadores, así como su desempeño en buenas prácticas laborales y de SST, entre las actividades que realizan se incluyen: concurso de carteles con temática de seguridad y salud en el trabajo, premio al trabajador con mayor antigüedad sin accidentes, premio al trabajador con asistencia perfecta, premio al trabajador con mayor contribución mediante proyectos de productividad, maratones 5 o 10k, reconocimiento a las empresas con mayores resultados en seguridad y salud en el trabajo.

De este modo los estados convocan a los patrones y sindicatos a llevar a cabo actividades que promuevan y sensibilicen a los empleados y trabajadores sobre la importancia de la SST en el interior de los centros de trabajo.

Dar a conocer y compartir toda la información, haciendo conscientes a los trabajadores sobre los riesgos existentes y las medidas de prevención y seguridad es fundamental para el desarrollo seguro del trabajo de todos aquellos que intervienen durante la actividad laboral, ya sea que formen parte o no de la misma empresa.

En Experts Environmental Consultants, S.C. contamos con el conocimiento y capacidad para brindarte soluciones con un equipo multidisciplinario siempre dispuesto a escucharte y desarrollar una propuesta de servicio a la medida de tus necesidades, tanto en el diseño de campañas de concientización dentro de tu empresa, diseño e implementación de planes de capacitación, implementación de sistemas de gestión con apego a requisitos en ISO 45001, SASISOPA, y cumplimiento de la normatividad vigente en materia de SST, entre otros servicios, para que logres obtener el mayor impacto en la prevención de accidentes y enfermedades de trabajo en tu empresa.