I.Introducción

ESG por sus siglas en inglés, Ambiental, Social y Gobernanza o ASG en español, es una práctica para compañías que contribuye a reducir sus impactos negativos en las esferas ambiental y social, apuntalándose en su estructura y buen gobierno, fomenta el crecimiento de los negocios verdes y de la economía circular e incluye, de forma relevante, aspectos como la diversidad y la transparencia en todas las acciones. Así, vuelve a las organizaciones mucho más atractivas para los inversionistas y es un componente clave en la evaluación de riesgos y oportunidades de las empresas, generando un incremento de los impactos positivos en cada una de las tres áreas que lo conforman.

Una de las formas más utilizadas a nivel mundial para incluir estos criterios ambientales, sociales y de gobernanza en una organización, es a través de la  adopción de los Objetivos de Desarrollo Sostenible para el 2030 (ODS). El 2024 ha estado marcado por un creciente interés a nivel global para que las empresas y gobiernos realicen esfuerzos para cumplir con estas  metas. En nuestro país, lo anterior se ha visto claramente reflejado en requerimientos de clientes y corporativos internacionales y nacionales.

Como perspectivas ESG para el 2025, hay temas que ocuparán una especial atención a nivel mundial  para poder avanzar en temas de sostenibilidad como son: el combate al greenwashing; la innovación tecnológica para el combate a las diferentes formas de contaminación y en especial al cambio climático; el financiamiento para proyectos de sustentabilidad; la implementación de reportes ESG en el mundo; la transición energética; la explotación, consumo y distribución equitativa y justa del agua y una mayor transparencia en temas de diversidad, equidad e inclusión, México no será una excepción en la aplicación de lo antes descrito.

II. Entorno y aplicación de criterios ESG

a) Algunos aspectos ambientales relevantes. 

El 2024 ocurrieron los registros de calor más altos en la historia, lo que plantea los cambios necesarios en la industria energética para un menor consumo de energía por medio de combustibles fósiles y avanzar hacia la transición y transformación de todo el sector a la utilización de energías más “limpias”. En el contexto de la gravedad del calentamiento global esta transición es crucial y urgente.

En los últimos años la energía fotovoltaica y la eólica se han sumado a otras tecnologías ya practicadas desde hace tiempo, como la hidroeléctrica y la geotérmica, y hoy son las grandes protagonistas de la transición en curso. Un verdadero cambio de paradigma centrado en el abandono paulatino de las fuentes fósiles y, en consecuencia, en el cierre de operaciones con altas emisiones de carbón. Adicionalmente, el desarrollo de nuevos sectores, como la energía marina y el hidrógeno verde, podrían contribuir en el corto plazo a la transición, mientras que serán decisivos los sistemas de almacenamiento de energía capaces de compensar las intermitencias de fuentes como la solar y la eólica.

Es de destacar que, unos días antes de concluir con el 2024 y su mandato, Joe Biden, presidente de Estados Unidos de Norte América (EE.UU.), el segundo país que emite más gases de efecto invernadero a nivel mundial, presentó su hoja de ruta climática con un nuevo objetivo de reducción de las emisiones de gases de efecto invernadero. El país prevé ahora reducir sus emisiones entre 61% y 66% para 2035 respecto a los niveles de 2005, desde una meta anterior de 50%, según el plan de acción presentado ante Naciones Unidas.  A pesar de lo anterior, se espera una falta de apoyo o desinterés de la nueva administración de ese país por este tema, a diferencia de la relevancia que desde el poder ejecutivo se les dará a estos temas en México en este 2025. 

Por otra parte el problema del manejo de residuos y la gran necesidad de su reducción a nivel mundial es alarmante, como ejemplo podría citarse la enorme generación de plásticos cuyas repercusiones ambientales son graves considerando no solo su presencia a nivel macro con las afectaciones consecuentes en la biota en general, sino también al detectarse partículas de nanoplásticos en el cuerpo de seres humanos y en la cadena alimenticia en general y el desconocimiento de sus consecuencias a mediano y largo plazo. En México existe aún sin publicarse un Proyecto de Ley al respecto que se verá más adelante.

b) Algunos aspectos sociales y de gobernanza destacables

En este apartado encontramos principalmente las acciones relacionadas con condiciones laborales y de respeto a los derechos humanos, la gestión de relaciones con comunidades donde se opera, así como la protección y la promoción de una empresa diversa y que genere inclusión en un espacio saludable para los empleados y la comunidad en general, estas acciones seguirán siendo sistemáticamente requeridas social y legalmente a lo largo de los próximos años. Citaremos por motivos de espacio solo algunos ejemplos de lo anterior. 

El fenómeno de migración y la aparentemente inminente llegada a nuestro país de grandes oleadas de indocumentados que serán obligados por los EE.UU. a retornar a sus pases de origen es, sin duda, un elemento que debe considerarse en el entorno; las políticas de diversidad en las organizaciones permitirán tener una conducta ética y de apoyo en esta situación. Es también predecible que continuará la migración de las zonas rurales a las grandes ciudades para integrarse a las diferentes oportunidades laborales. Afortunadamente la evolución del concepto de diversidad seguirá avanzando en este 2025 propiciada por las demandas sociales y la generación de marcos legales adecuados, de tal forma que se comprenda y actúe en este concepto no solo desde el punto de vista de sexualidad sino también de multigeneracionalidad y de multiculturalidad, entre otros.

Otro punto importante es la incertidumbre de diversas empresas incluyendo las maquiladoras con relación a lo anunciado por el próximo presidente de los EE.UU. de incremento de aranceles a los productos mexicanos de importación a este país. No obstante este panorama, debemos recordar que cada amenaza en el entorno es también una oportunidad y por lo tanto, encaminarnos a trabajar en ese sentido.

Por último, las tendencias actuales apuntan a que el buen gobierno de una organización considere una cultura de participación en la toma de decisiones, transparencia en las operaciones, procesos de gestión robustos y certificados, así como prácticas éticas. 

III. Reformas, actualizaciones y creación de marcos legales esperados

Durante la emisión de la presente agenda se encuentra siendo sometido a consulta el Plan Nacional de Desarrollo 2025-2030, que es la guía del Gobierno para definir las prioridades en materia económica, social y política en el sexenio, en él se señala que el desarrollo tiene que considerar: sustentabilidad y bienestar, este plan tiene cuatro ejes generales: 1. Gobernanza con justicia y participación ciudadana; 2. Desarrollo con bienestar y humanismo; 3. Economía moral y trabajo; 4. Desarrollo sustentable. Todos los cuales concuerdan perfectamente con los criterios ESG, por lo anterior se prevé modificaciones al marco normativo que pueden llegar a ser profundas en estos temas. 

También es muy relevante que la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo presentó este pasado lunes 13 de enero el Plan México, que considera en las metas 2030, como la número 10 “sostenibilidad ambiental empresarial.” que incluye  “Promover inversiones con prácticas ASG: reúso de gua, inversión en energía limpia con respaldo, sistemas de manejo de residuos sólidos y acciones de impacto comunitario.” Es importante mantenerse informados y de ser el caso, participar en las acciones derivadas de este Plan como: los decretos de Nearshoring, los Polos de desarrollo, la Banca de desarrollo, la generación de normas del sector energético y la actualización de las normas oficiales mexicanas (NOMs). Este Plan es sin duda el tema más relevante de las Perspectivas ESG 2025.

Entre los proyectos de modificaciones más importantes para este 2025, están los que se darán en la Ley Federal del Trabajo, como: El 19 de diciembre de 2024 se publica en el Diario Oficial de la Federación el Decreto mediante el cual se reforman y adicionan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo La “Ley Silla” que tiene como objetivo reconocer y proteger el derecho de las personas trabajadoras de los sectores de servicios, comercio y centros de servicios análogos, al descanso en un asiento o silla con respaldo durante la jornada laboral, el cual entrará en vigor en junio del presente año.

Se espera también poder contar ya con la formalización de aquellos Proyectos de Norma Oficial Mexicana  en diferentes etapas de evaluación previas a su publicación en el DOF, como los que a continuación se incluyen:

• Proyecto de Ley General de Economía Circular. Aprobada en el Senado de la República el 17 de noviembre de 2021.  (ver Agenda Ambiental de agosto del 2022).
• PROY-NOM-004-STPS-2020, Que establece las condiciones de seguridad, sistemas de protección y dispositivos para prevenir y proteger a los trabajadores contra los riesgos de trabajo que genere la operación y mantenimiento de la maquinaria y equipo. DOF: 08/02/2021. 
• PROY-NOM-005-STPS-2017, Manejo de sustancias químicas peligrosas o sus mezclas en los centros de trabajo-Condiciones y procedimientos de seguridad y salud. DOF: 22/06/2017.

Como sabemos, existe un fuerte rezago en la actualización de normas oficiales mexicanas de relevancia, como ejemplos podríamos citar: la NOM-085-SEMARNAT-2011, Contaminación atmosférica- Niveles máximos permisibles de emisión de los equipos de combustión de calentamiento indirecto y su medición: DOF 02/02/2012 y la NOM-043-SEMARNAT-1994. Que establece los niveles máximos permisibles de emisión a la atmósfera de partículas sólidas provenientes de fuentes fijas: DOF 22/10/1993, así también la NOM-002-SEMARNAT-1996, DOF:3/06/1998 Que establece los límites máximos permisibles de contaminantes en las descargas de aguas residuales a los sistemas de alcantarillado urbano o municipal. Por lo que como parte de las perspectivas ESG 2025 incluiríamos la activación de estos procesos de actualización a través de los los Comités Consultivos Nacionales de Normalización (CCNN) según la materia que corresponda y en concordancia con los descrito en el Plan México

IV. Herramientas de apoyo

Existen un gran número de herramientas de apoyo para la correcta asimilación y operación de los criterios ESG; a continuación, presentamos algunas de ellas:

Plataformas gubernamentales: El 8 de enero de 2025, la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales (“SEMARNAT”) publicó en el Diario Oficial de la Federación (“DOF”), el Acuerdo por el que se da a conocer la Ventanilla Electrónica Ambiental (VEA) de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales y se establecen sus bases de funcionamiento a través de un Acuerdo que  establece el sitio electrónico https://servicios.semarnat.gob.mx/vea-ciudadanos/ como la Ventanilla Electrónica Ambiental (“VEA”) y tiene como objeto agilizar y eficientizar los trámites y servicios ambientales, así como automatizar y simplificar los procesos administrativos ante SEMARNAT, con el objetivo de promover la sostenibilidad y convertirse en una institución 100% libre de papel. 

Adicionalmente a nivel estatal se espera la actualización de guías para temas de impacto ambiental; así como la digitalización de la presentación de la Manifestación de impacto ambiental. Asimismo, el 23 de diciembre del 2024 se publicó en el Periódico Oficial del Estado el Decreto por el que se crea la Ventanilla Única Digital “NLínea” así como sus lineamientos para la operación y uso.  Esta ventanilla única tiene como objetivo fungir como mecanismo de coordinación para atender en el sitio nlinea.nl.gob.mx todas las gestiones ciudadanas para la realización de trámites y servicios digitales que brindan las dependencias y entidades de la Administración Pública Estatal, además de alojar el Catálogo de Trámites y Servicios Estatal.

Tecnología al servicio ecológico: La relación entre medio ambiente y tecnología es necesaria para garantizar la viabilidad del planeta.  Algunos de los casos más sobresalientes que estarán con especial atención en el  2025 son: en el uso en el desarrollo de energías renovables, además de la gestión de residuos y recursos naturales. Adicionalmente todo lo relativo a la industria 4.0 tendrá un papel más relevante.  

Asesorías y guías en la generación de informes: tanto la ONU como el Foro Económico Mundial (WEF, por sus siglas en inglés) hacen la recomendación a las empresas y gobiernos de ser mucho más concisos a la hora de presentar datos en los reportes de sustentabilidad, lo que permitirá que sus avances sean medibles. Además, las organizaciones internacionales recalcan que los gobiernos deben trabajar en marcos regulatorios que mitiguen la información irregular como una forma de combatir el lavado de imagen ecológico o greenwashing.

Sistemas de Gestión y certificaciones: Los sistemas de gestión representan una ayuda invaluable para ESG, dentro de su esquema de mejora continua propician no solo el ciclo de Deming y dentro de él la planeación estratégica alineada a la sustentabilidad de la empresa, la factibilidad de contar con sistemas de gestión integrados representa una ventaja adicional con mayores logros y menos esfuerzo. Se observa un incremento en la exigencia de contar con certificaciones y evaluaciones de tercera parte, incluyendo EcoVadis por ejemplo o la adhesión a la Agenda 2030 de la ONU.

Calendario de eventos relacionados con ESG: Ante la urgencia de fortalecer los criterios ESG, las cumbres internacionales se convierten en espacios esenciales para coordinar esfuerzos y establecer hojas de ruta que orienten a gobiernos, empresas y organizaciones hacia un futuro más resiliente y equitativo. A continuación, presentamos un cuadro resumen de eventos que, hasta el momento, se sabe  se realizarán en 2025 y que serán clave en la agenda global de sustentabilidad, gobernanza y responsabilidad social.

Conclusiones